Эрчимтэй 2008 Тойота Тундра өмнөх грил
Одоо шинэ багш хайж байна уу? ДОДД-ийг зөвхөн хар. 2008 toyota tundra front grill эргэлзээний үнэмшилтай өмнөх грил нь танд эргэлзээний үед хамгийн сайн оролцоо өгдөг.
2008 оны Toyota Tundra-ийн эхний цамц мартасан өөрчлөлт юм. DODD 2007 оны Toyota Tundra өмнөх грил ихэнх материалуудыг ашиглан үйлдвэрлэсэн бөгөөд тэр чадварлаг байхыг зөвшөөрнө. Таны машинд загвар өгөхөд нэмэлт нэгдэлт хамгаалалтыг олгоход дотоод замд явахдаа тохиромжтой болно. Эхний цамцын дизайныг сайжруулж шинэчилсэн бөгөөд машин нь хамгийн сайн үзэгдлийг авахыг зөвхөн зориулж байна.
Toyota-ийн инженерүүд улмаас технологийн санаачлагыг ашиглан эхний цамцыг ихэвчлэн зүйрлэг, функцуудтай үүсгэнэ. DODD 2010 Тойота Тундра өмнөх гриль зөвлөгөөтэй дизайныг ашиглан таны машин нь гадны замд ямар ч өөрчлөлттэй тулгарч болно.
Хамгаалал нь хамгийн том хувь юм, 2008 оны Toyota Tundra эхний цамц нь одоогийн үеийн зөвлөгөө юм. DODD 2014 toyota tundra front grill амнаас үзэгдэлтэй байдлыг оlohын тулд хийгдсэн бөгөөд энэ машиний өмнөх хэсгийг хөдөлгөөнтэй уралдаануудад хамгаалахад туслана. Мөн грильний зургийн тухай нь бусад амьдралчид танд маш тодорхой харах боломжтой, энэ нь уралдаануудын магадлалыг багасгэхэд тусална.
2008 онд гарсан Toyota Tundra өмнөх гриль нь хэрэгжүүлэхэд маш сонирхолтой байдаг. DODD 2016 toyota tundra эмэгтэй грил бусад хувийн бүтээгдэхүүн грильүүдтэй харьцуулахад гадаад машинд илүү сайн таарах боломжтой. Түүний чанарлаг шинж чанар нь ямар ч ачааны эзэнт газрын дүрслэг рүү томъёоноос хамаарахгүйгээр тохирох боломжтой бөгөөд ихэнх өргөн замын үед ашиглах боломжтой.
DODD нь 10 жилээс их бодит байдал, эрдмийн зорилгоор ажилладаг 200-с их чанарын өргөн шийдэл, судалгааны багуудтай.
Бидний хамгийн сайн, эх үүсвэртэй молд болон OEM/ODM үйлдвэрлэлийн үйлчилгээ.
DODD нь 2008 онд Toyota Tundra өмнөх цэцэрлэгийн хэсгийг 10 жилээрээ үйлдвэрлүүлэхэд ашигладаг. Цагийн дагуу шинжлэх ухаан, хэрэглэгчдийн хувьд чухал зүйлс бидний брендийн тодорхойлолтууд юм.
Бидний бүтээгдэхүүнүүд нь дэлхийн хуульчлалын стандартад хүртсэн бөгөөд, ажлын бүх үеийн үйл ажиллагааны үндсэн үеэр харилцагчдын түгээмэл санаа болон хангалттай байдлыг оролцуулдаг.